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新手上路

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发表于 2016-9-8 20:49:08
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人力资源
江苏瑞科高新材料有限公司

    职位信息
  工资待遇:面议
职位性质:全职
年龄要求:30-42岁
招聘人数:2人
职位类别:人力资源专员
性别要求:不限
工作地区:盱眙
学历要求:大专
工作经验:3-5年


  职位描述
   岗位职责:1、协助上级主管建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设;
2、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同;
3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;
4、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;
5、协同开展新员工入职培训,业务培训,执行培训计划,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈;
6、帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动

任职要求:、有人力资源或相关工作经验者优先;
3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用
4、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神;
5、熟练使用相关办公软件,具备基本的网络知识。



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